坚持依法治企 强化合规建设 集团召开法治工作会议
发布时间：
2018-01-31
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为认真总结和谋划集团法务和诚信合规管理工作，1月30日，集团召开法治工作会议。集团党委书记、董事长叶新平出席并提出工作要求，集团党委副书记、总经理周友文主持会议，集团领导陈克军、石俊云、林萍、谈毅、方
为认真总结和谋划集团法务和诚信合规管理工作，1月30日，集团召开法治工作会议。集团党委书记、董事长叶新平出席并提出工作要求，集团党委副书记、总经理周友文主持会议，集团领导陈克军、石俊云、林萍、谈毅、方拯、吴正伟、熊用机及有关子公司和部门负责人参加。
“历代建工人通过辛勤付出，为企业留下了良好口碑，要不负前人、诚信守法、遵章守规，不断推进依法治企，规范管理行为，实现集团由大企业向品牌企业转型升级，朝着“世界500强”的宏伟目标阔步迈进。”叶新平董事长说，近年来集团深入推进依法治企，强化合规建设，狠抓组织机构和专业队伍建设，以法律合规、风险防范贯穿企业生产经营为主线，不断提升诉讼(仲裁)案件管理成效，深入推进合规管理常态化，持续开展全员法治宣传教育，维护企业合法权益，取得阶段性成绩。但目前集团还存在一些问题，要认真反思，逐一破解，杜绝违规经营现象，推进遗留问题处理，减少企业损失，维护企业利益。他强调，谋事要养成法治思维，生产经营出发点要以法治为基础，务必坚守程序，担当责任；办事要遵循法治方法，遇到矛盾要敢于面对，迎难而上，绝不能不置不理；要努力提升法治能力，加快法治企业建设；经营生产要诚信合规，彻底杜绝联营挂靠现象，牢牢把握生产经营主动权；要全面实施依法治企，不断完善法律审核制度，确保生产经营合法合规，提升企业法治管理水平。
集团党委副书记、总经理周友文指出，下阶段企业将面临资金链、高杠杆、融资难、政策严等挑战，特别是当前企业不良信用记录体系逐步健全、影响重大。要深刻认识到不良信用记录管理工作的重要性，并以此次会议为契机，切实增强法治意识、风险意识、信用意识，快速处理和有效防范不良信用记录，维护企业正常的生产经营秩序。
会上，集团总法律顾问、首席合规官方拯作《坚持依法治企 强化合规建设 努力开拓集团法律合规工作新局面》工作报告，通报所属各单位案件情况。
集团党委副书记陈克军宣读集团党委2015年2017年诚信合规工作先进单位(项目经理部)和先进个人表彰决定，集团纪委书记、合规委员会主任石俊云对合规管理和不良记录处理工作提出要求，集团工会主席熊用机对经营风险防控作工作部署。
会议对集团2015年2017年诚信合规工作先进单位(项目经理部)和先进个人进行了表彰，听取了集团有关子公司和部门负责人工作情况汇报。与会人员还签署了《合规证书》。
据悉，近5年来，集团法律合规工作以深化法律风险防控体系建设工作为主线，以强化法律合规管理为抓手，以突出项目风险管控为重点，坚持服务生产经营，坚持企业维权，集团法律风险防范体系不断完善，依法决策、依法经营、合规管理水平进一步提升，集团法律合规工作取得了阶段性成效。近五年，集团法律合规部门累计参加各类专题会议860余次，审核对外投资、产权交易、融资担保、企业改制、重大决策500余项，审核总承包施工合同、PPP项目合作协议、分包合同等文件13000余份，审核合同标的额超8000亿元，提出法律审核意见39000余条，为集团减少或挽回经济损失约15亿元，并成功解除世行制裁，为维护企业合法权益、保护国有资产安全作出了积极贡献。集团荣获了“2011—2015年全国法治宣传教育先进单位”，成为湖南省国资委系统“六五”普法工作唯一获此殊荣的企业。
2018年，集团将以加强法律合规工作机构、队伍建设为重点，进一步完善法律合规组织体系建设；强化重点领域和关键环节法务人员参与制度，努力降低过程法律风险；加强对各类案件的处理和管理，主动作为，协同各方，切实维护企业合法权益；以创建诚信合规样板工程为切入点，以监督检查为抓手，持续深入推进诚信合规管理工作；按照集团“七五”普法工作方案，加强法治宣传教育，做好中期迎检准备，为集团又好又快发展、阔步迈进世界500强企业，提供坚实有力的法律保障!
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